Il Master nasce con l’obiettivo di esaminare e approfondire i più complessi aspetti del Diritto del lavoro e della previdenza. La finalità è quella di consentire agli operatori del settore di agire correttamente nell’ambito di una moderna ed efficace gestione del personale, tenendo conto delle numerose novità legislative e dei diversi orientamenti giurisprudenziali. Le materie spazieranno dalla flessibilità contrattuale al costo del lavoro, dal welfare al sistema pensionistico. Ampio spazio sarà dato, inoltre, ai temi in materia di licenziamenti e di smart working. Tutti gli incontri saranno caratterizzati da un approccio didattico molto operativo, utile alla risoluzione di questioni con cui bisogna frequentemente confrontarsi e alle quali non si può sfuggire per gestire al meglio i rapporti di lavoro.